È ben passato che i bianchi imparano come dire correttamente i nomi di tutti

Cosa c'è in un nome? Tracciare lo strumento linguistico e come è stato esercitato per il razzismo e l'oppressione

I nomi sono i fondamenta della comunicazione linguistica. Un mondo senza di loro sarebbe un luogo molto confuso, afferma il linguista Jennifer Dorman, designer di istruzioni senior presso l'applicazione di apprendimento della lingua Babbel. "Linguisticamente parlando, un nome è ciò che usiamo per fare riferimento a una persona e fornisce una connessione all'identità unica di qualcuno", afferma Dorman. "È usato come termine per identificare una persona legalmente e per affrontare qualcuno durante una conversazione, o segnalare a una persona con cui viene parlato, in modo da iniziare la comunicazione tra i parlanti."In altre parole, non puoi definire la parola" nome "senza la parola" identità "-ed è per questo che dire il nome" saahene "o" uzoamaka "varre in modo molto più profondo di qualsiasi cosa si estenda dalla bocca di una persona.

"Sistemicamente, le persone di colore e le diverse etnie ... sono state sottoposte a discriminazione linguistica. Soprattutto quando si richiede lavoro, corsi educativi o qualsiasi cosa che debba essere sottoposto a screening da società dominanti a dominanti."-Jennifer Dorman, linguista

Pronunciando il nome di qualcuno in modo errato è un esempio di una forma di oppressione chiamata linguicismo e dormani dice che oggi sta dilagando in America. "Sistemicamente, le persone di colore e le diverse etnie nelle società di tutto il mondo sono state sottoposte a discriminazione linguistica", afferma. "In particolare quando si richiede lavoro, corsi educativi o qualsiasi cosa che debba essere sottoposta a screening da società dominanti ai bianchi, in cui i bianchi e i nomi del suono europeo sono più sistematicamente privilegiati."

In effetti, uno studio condotto dal National Bureau of Economic Research ha scoperto che i candidati bianchi dovevano presentare circa 10 curriculum a diversi posti di lavoro prima di ricevere una chiamata; I candidati neri, nel frattempo, dovevano inviare circa 15. Ciò a cui indicano questi risultati è che i nomi BIPOC sono troppo spesso archiviati nelle menti dei bianchi in posizioni di potere (i neri non sono sproporzionatamente assunti o avanzati in posizioni di leadership) come meno qualificate, meno importanti e meno degno-E questo è un grosso problema.

Questa dinamica ha costretto molti Bipoc nel corso della storia a scegliere di usare un'identità, un nome e una pronuncia che è comoda per i bianchi in questo paese, afferma Saahene. "Quando pensi all'America e a chi è stato permesso di migrare qui con facilità, si trattava di assimilare nel candore", dice. "Chiunque al di fuori di ciò deve adattarsi a quello stampo, quindi hai un sacco di persone di diversi paesi che sono venuti in America a capire i pregiudizi che sono venuti con il loro nome, quindi l'hanno cambiato."

"Quando pensi all'America e a chi è stato permesso di migrare qui con facilità, si trattava di assimilare nel candore."-Michelle Saahene, co -fondatrice di From Privilege to Progress

Questi metodi persistono bene nel 21 ° secolo e camminare tra il possesso della tua identità e accusare il comfort bianco è un giornalista Tasbeeh Herwees che sa bene. Nel 2014, ha scritto un pezzo potente sul decidere di non permettere agli altri di pronunciare male il suo nome. Ricorda questo momento tra se stessa e un compagno di classe.

“Posso solo chiamarti Tess?"

Voglio dire di sì. Chiamami Tess. Ma mia madre lo saprà, in qualche modo. Lo vedrà scritto nei miei occhi. Dio lo sussurrà nell'orecchio. La sua delusione mi sopraffà.

"No", dico, "Per favore chiamami Tazbee."

Tuttavia, non è sempre così semplice. Più tardi, Herwees riconosce che, all'interno dell'attuale sistema, Bipoc deve fare ciò che li fa sentire bene all'interno del sistema preesistente. “Le nostre identità sono importanti, ma la nostra sopravvivenza e il nostro benessere sono un po 'più importanti. Le persone dovrebbero essere autorizzate a fare tutto ciò che li fa sentire al sicuro e protetti ", ha detto Herwees Il Washington Post A sostegno della scelta di non correggere la promozione del proprio nome.

E ora, con più persone che lavorano in remoto durante la quarantena, la scelta può avvenire tutto più spesso in quanto le riunioni di zoom rendono la necessità dei nomi delle persone (mentre le riunioni di persona possono consentire ai segnali del corpo per attirare l'attenzione di qualcuno). Come ha recentemente scritto lo scrittore Roxane Gay Il New York Times In risposta alla lesbica non binaria di 25 anni che desidera essere chiamata "Al" invece di Ali, non è mai troppo tardi o troppo per chiedere a un collega di parlare correttamente il tuo nome. "Inviare semplicemente un'e -mail ai tuoi colleghi dicendo che preferisci essere chiamato Al. Non hai bisogno di spiegarti se non ti piacerebbe. È una richiesta eminentemente ragionevole. Il tuo nome preferito, il nome che si adatta meglio a chi sei, conta ", ha scritto gay. E se sei la persona ricevere quell'email, anche la tua aderenza conta.

Passaggi successivi per andare avanti e crescere se si pronunci male il nome di qualcuno

Una delle lezioni più preziose che l'annulazione della cultura ha da offrire è che essere chiamati fuori perché hai pronunciato il nome di qualcuno sbagliato o commesso un altro microaggressione, è un atto di servizio. Come Maryam Ajayi, fondatrice e CEO di Dive in Well, ha sottolineato durante un recente pozzo+buon discorso: “Se non ho nemmeno l'energia per chiamare qualcuno o portare qualcosa alla loro attenzione, è un posto pericoloso per me essere con una persona, perché ciò significa che non mi interessa."Significa, se qualcuno con cui stai parlando dice" In realtà, non è come dire il mio nome, "Non diventare difensivo. Appena Ascoltare e fare uno sforzo attivo in futuro per pronunciare i nomi delle persone proprio prima che debbano correggerti.

Alla fine, tuttavia, non è compito di Bipocs dire: "Ehi, stai pronunciando il mio nome in modo errato."È compito di una persona bianca chiedere," Come dovrei pronunciare il tuo nome? Voglio farlo bene."Questo fa parte del lavoro anti-razzismo. Se riesci a pronunciare il nome Karen, puoi certamente prenderti il ​​tempo per imparare il nome e il cognome di Bipoc Stranger.