Meno del 2% dei membri dell'Associazione Psicologica americana sono How to Trova un terapeuta culturalmente competente e perché è importante

L'importanza della competenza culturale e della reattività nell'assistenza sanitaria mentale

Dr. Reed crede che la competenza culturale si adatti all'assistenza per la salute mentale per molte ragioni, che vanno da diversi stili di comunicazione al rispetto dell'esperienza vissuta di qualcun altro. Dr. Williams afferma che la comprensione di un cliente e un terapeuta porta a legami più forti e una maggiore efficacia terapeutica.

La fiducia è essenziale per tutte le relazioni con i fornitori del cliente, ma la storia del razzismo medico è una barriera specifica per i gruppi emarginati. In effetti, gli studi suggeriscono che la sfiducia medica porta a una salute complessiva peggiore e che la diversità all'interno delle strutture sanitarie contribuisce a migliorare i risultati dei pazienti.

Dr. Reed afferma di non soddisfare le esigenze dei clienti emarginati a causa della mancanza di competenze culturali può causare danni duraturi. "Questa [mancanza di formazione nelle competenze culturali] può portare a diagnosticare erroneamente, mancanti potenziali problemi di sicurezza, svalutare l'esperienza del cliente o perpetuare potenziali esperienze negative che i clienti delle minoranze potrebbero già sperimentare in un mondo eurocentrico", afferma.

Qual è la responsabilità dell'assistenza sanitaria?

Meno del 2 % dei membri dell'Associazione psicologica americana sono neri. L'APA attualmente vanta oltre 146.000 membri e mentre l'associazione ha emesso un riconoscimento (e le scuse) per quanto riguarda il razzismo inerente alla pratica della psicologia e ha messo in atto misure per creare più iniziative azionarie e di inclusione in particolare focalizzate sul focalizzarsi sul focalizzarsi sul focalizzarsi sul focalizzarsi sul focalizzarsi sul focalizzarsi sul focalizzarsi su Avanzamento e accettazione di nuovi membri, il fatto rimane che pochissimi membri sono attualmente neri.

E mentre l'associazione riconosce l'estrema disparità e la storia di lunga data del razzismo all'interno del campo, questa storia colpisce sia i professionisti che i loro clienti. Nella migliore delle ipotesi, lascia studenti e fornitori non attrezzati e sottostimati e i loro clienti senza adeguate opzioni di risorse.

“Una mancanza di competenza culturale può far sentire i clienti fraintesi e insoddisfatti. Può interrompere il processo terapeutico e influire sulla capacità del cliente di sperimentare cambiamenti positivi nella loro vita ", afferma DR. Williams.

L'istruzione e la formazione sulla sensibilità e la discriminazione culturale variano a seconda dell'istituzione, a volte non riesce a salire al di sopra di una diversità di una tantum di livello di superficie o di sensibilità.

Dr. Reed parla di come esistono le sfumature anche tra quelle con background condivisi, quindi una "soluzione" di una dimensione per discriminazione non lo taglia. "La nostra educazione tradizionale non è all'altezza quando si tratta di pregiudizi e formazione di sensibilità culturale perché ci concentriamo principalmente sulla formazione come un modo per controllare una scatola", afferma. “Avere stato insegnato che e poi credere che avere una formazione sulla diversità sia abbastanza sufficiente da annullare tutti i pregiudizi coscienti e inconsci che abbiamo adottato da questi" ismi "della nostra cultura non è realistico."

Spesso quando si tratta di ambienti sanitari, sono necessarie un'analisi approfondita dei pregiudizi e la volontà di auto-riflessione per impegnarsi veramente nella reattività culturale. Senza questo, le dichiarazioni scritte di diversità e inclusione non sono altro che un disservizio performativo per i praticanti neri e la loro clientela.

“La guarigione di fronte allo svantaggio richiede di lavorare con un fornitore che comprende ed è empatico verso le sfumature della storia e della cultura nere."- Traci s. Williams, PSYD, psicologo clinico certificato

Perché la competenza culturale è importante in questo momento?

Alcuni potrebbero chiedersi perché attualmente ci sia una tale enfasi sulla competenza culturale nell'assistenza sanitaria.

Sì, questa generazione viene fornita con la tecnologia che ha fornito un'aggiunta di nuova età a un problema di razzismo lungo secoli (E.G., Essere in grado di mostrare e condividere visivamente cose come la brutalità della polizia alimentate dal razzismo e altri atti razzisti palesi). Ma la necessità di reattività e rappresentanza culturale è sempre stata presente.

“In quanto collettivo, storicamente, i neri hanno subito una significativa oppressione, disumanizzazione e violenza. Il pregiudizio e lo stigma di oggi influiscono sulla salute mentale dei neri ", DR. Dice Williams. “La guarigione di fronte allo svantaggio richiede di lavorare con un fornitore che comprende ed è empatico verso le sfumature della storia e della cultura nere."

Come puoi trovare un terapista culturalmente competente?

A causa della mancanza di praticanti neri uniti alle barriere all'accesso alle cure, può essere difficile trovare un fornitore di salute mentale con cui ti connetti.

Fortunatamente, alcune organizzazioni e fondazioni a corsa nera e centrate stanno affrontando questo problema. Alcuni esempi di risorse e directory includono:

• TRAVE
• La Boris Lawrence Henson Foundation
• Terapia per ragazze nere
• La Fondazione Loveland
• Terapia per uomini neri
• Le mie carte terapeutiche
• Innopsych
• Spazio nero sicuro

È ancora necessario lavoro quando si tratta di rappresentanza e una maggiore competenza culturale all'interno dell'assistenza sanitaria mentale. Ma, con l'aiuto di queste basi, organizzazioni e siti basati sulla ricerca a guida di nero, trovare un terapeuta che soddisfi le tue esigenze è molto più accessibile.

Questa storia fa parte dell'essere nero [bene], esaminando lo stato della salute e del benessere nero nella U.S.-e coloro che lavorano per cambiare i risultati in meglio. Clicca qui per saperne di più.